Курс культура безопасности

Обучение руководителей лидерству и культуре безопасности является важной составляющей успешного управления организациями в условиях современных вызовов и конкуренции. В условиях быстрого изменения бизнес-среды и угроз, связанных с безопасностью, эффективное лидерство и развитие культуры безопасности становятся не просто трендами, а важными стратегическими элементами

Создание эффективной культуры безопасности в организации и развитие лидерских навыков у директоров требуют постоянного внимания и усилий. Лидеры, которые понимают важность этих аспектов, могут не только повысить уровень безопасности, но и улучшить общую атмосферу в команде, способствуя достижению стратегических целей компании. Важно помнить, что обучение – это не одноразовый процесс, а постоянное стремление к совершенствованию и развитию как личностному, так и профессиональному.

Мы предлагаем очное обучение по культуре безопасности:

Тема 1: Обучение системе управления изменениями в области Культуры безопасности через теорию Дж.Коттера – от 6 часов

Создание устойчивой системы ценностей в области культуры безопасности у работников компании, снижение уровня травматизма и несчастных случаев на предприятии, повышение производительности труда через программу эффективного управления изменениями в сфере производственной безопасности, а также вовлеченности работников и менеджмента. Программа объединяет знания, навыки, инструменты и методы в области охраны труда, культуры предприятия, бережливого производства и управления изменениями. Результат – единая система Культуры безопасности, способная гибко реагировать на изменения и при этом оставаться устойчивой.

Программа:

«1-3 шаги теории Коттера». Культура безопасности и необходимость изменений. Источники «горящей платформы». Лидеры и агенты изменений. Видение и стратегия достижения изменений.

«4-8 шаг теории Коттера». Коммуникация стратегии изменений. Устранение блокирующих условий и поведения работников. Методика «быстрых» побед. Барьеры изменений. Возможности апгрейда культуры безопасности. Идеальный конечный результат.

Тема 2: Методы анализа причин корневого травматизма – от 6 часов

- На занятии проводится анализ методов поиска корневых причин травматизма работников в процессе осуществления ими трудовой деятельности.
- Разбирается влияние «человеческого фактора» на проявление негативных событий.
- Разбираются способы установления причинно-следственных связей.
- Слушатели, на примере реальных записей с камер наблюдения, учатся выявлять корневые причины происшествий и анализируют неэффективные барьеры на пути эскалации несчастных случаев

Спикеры

Кому подойдут эти курсы?

Преимущества работы с нами